为帮助新员工转变角色，适应岗位，融入工作，进一步提升专业技能和素质水平，尽早成长为项目部骨干，11月8日晚7点中铁一局二公司雄东管廊项目部举办了“薪火相传、砥砺前行”导师带徒签约仪式。
伴随着《大国工匠》卢仁峰视频片段的播放此次活动正式开始。项目经理对新入职员工表示了欢迎，提出了要求，并指出导师带徒活动不仅是企业文化的传承，而且建立传统的师徒关系，能在专业技术上起到传、帮、带作用，能够增强感情联系，有益于在项目内部营造相互学习、相互帮助的氛围。
本次活动还邀请到陕西省国资委“优秀共产党员”、雄安银牌工匠荣誉称号获得者熊波同志分享了他的奋斗史和带徒经验。熊波说：“做优秀的员工就是要爱岗敬业，把自己的青春理想、信念才智毫无保留地奉献给自己的选择；要责任感当头，逃避责任就会失去生存与发展的机遇，最终会被社会所淘汰；要把自身的发展融入到企业发展的大局当中，认真仔细的做好每一项工作，每一次的巡检，填写每一张记录表，仔细填写每一天的工作日志”。
随后，学员们宣读拜师贴，10对师徒依次上台签订师徒协议书，徒弟为导师敬茶，导师为徒弟赠书。
最后，项目书记回顾总结了公司多年来导师带徒活动开展的有关情况，并要求各位导师，要以极高的责任心和使命感，严肃、认真、稳妥的来对待徒弟，宽严相济务必把新人带好；各位徒弟要踏踏实实，戒除浮躁，沉住气，弯下腰的来学来干，养成不拖沓、干净利索的工作习惯。
启动仪式
签订师徒协议书
徒弟敬拜师茶
宣读拜师贴
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